Junior DevOps Engineer (m/w/d)
Zur Unterstützung unserer E-Business-Aktivitäten suchen wir im Bereich eCommerce ab sofort einen JUNIOR DEVOPS ENGINEER (M/W/D) Der E-Business-Bereich bei REYHER strebt eine Optimierung elektronischer Prozesse in Richtung Kunden und Lieferanten sowie damit verbundener interner Prozesse an. Im E-Business-Bereich wird neben einem umfassenden B2B-Webshop ebenfalls ein Produktdatenmanagementsystem (PIM) sowie zahlreiche EDI-Anbindungen betreut. Sie arbeiten in einem kleinen Team mit einer modernen, technisch anspruchsvollen Systemlandschaft, zu der auch SAP gehört.
Ihre Aufgaben
- Verantwortung und Weiterentwicklung einer Linux basierten Systemlandschaft (Debian) sowie Gewährleistung eines einwandfreien Betriebs unserer im E-Business betreuten Online-Systeme
- Optimierung bestehender Prozesse und Abläufe unserer CI/CD Pipeline
- Direkter Austausch mit unseren Dienstleistern und Entwicklern
- Ausbau und Weiterentwicklung des Monitorings
- Unterstützung bei internen Projekten zur Weiterentwicklung der E-Business-Lösungen und Prozesse (vorrangig des Webshops)
- Dokumentation der eingesetzten Tools und Lösungen
- Mitwirkung bei dem Betrieb der eingesetzten E-Business-Lösungen im Tagesgeschäft
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Informatik
- Erfahrung mit DevOps Tools wie Docker, Ansible, Jenkins, ELK, GIT etc.
- Erfahrung mit Diensten wie nginx, MySQL, Redis, Elastic etc.
- Erfahrung mit Skriptsprachen (bash, Groovy, Python, oder andere)
- Zielorientierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Hohe Lernbereitschaft
- Erfahrungen in der Softwareentwicklung von Vorteil (PHP, Javascript, CSS3, Magento 2)
- Gute Englisch-Kenntnisse von Vorteil
Wir bieten Ihnen
- Work-Life Balance durch flexible Arbeitszeiten und Mobile Office sowie 30 Tage Urlaub
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit und einen sicheren Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Mittelstandsunternehmen mit exzellentem Betriebsklima
- Zentrale Lage in Hamburg und gute Verkehrsanbindung, kostenlose Mitarbeiterparkplätze und Zuschuss zum HVV-Deutschlandticket Premium
- Intensive Einarbeitung und ein breites Angebot an Fort- und Weiterbildungen und den Raum zur persönlichen Entwicklung
- Abwechslungsreiches Betriebsrestaurant, Firmenfeste, Jobrad und Sportangebote
- Ihr persönliches Gesundheitsbudget in Höhe von 600 EUR netto p.a.
